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Comunicato del Comitato di Presidenza
In relazione alle notizie di stampa apparse su numerose testate, secondo cui il C.S.M. avrebbe compiuto una marcia indietro sulla determinazione delle indennità dei Componenti, va precisato che l’interpretazione fornita è assolutamente fuorviante; come già detto in occasione dell’approvazione del nuovo regolamento di amministrazione e contabilità la delibera, fra le altre numerose norme, rivedeva il rapporto percentuale fra l’indennità che spetta ai Consiglieri per la partecipazione alle riunioni di plenum e quella che spetta per la partecipazione ai lavori delle Commissioni, della Sezione disciplinare, e del Comitato di Presidenza. Tutto ciò a seguito di un doveroso riesame dell’importanza – per carico di lavoro e responsabilità – dell’attività espletata dai Consiglieri nelle diverse articolazioni del Consiglio.
Successivamente, il Comitato di Presidenza del C.S.M., in doverosa applicazione di una disposizione straordinaria approvata dalla Finanziaria ha proposto che l’indennità spettante ai Consiglieri, per quest’anno, sia pari al 90% dell’indennità da loro percepita nel corso del 2005. La Commissione per il Bilancio del C.S.M. ha espresso, nella seduta del 17 gennaio u.s., parere favorevole unanime e la proposta sarà sottoposta all’approvazione del plenum nei prossimi giorni.
Così sono andate le cose. Aver pensato che dietro la delibera, approvata prima di Natale, vi fosse il proposito di aumentare i compensi per neutralizzare la decurtazione del 10%, che si annunciava in Finanziaria, è soltanto una malevole insinuazione che va respinta ed è respinta nei fatti; malevoli e sprecate sono pure le parole inutilmente critiche che si sono ascoltate.
Nessuna marcia indietro dunque; ma, semplicemente in momenti successivi e distinti, da una parte, la prescritta previsione del nuovo Regolamento di amministrazione e contabilità, del rapporto percentuale fra le diverse indennità da corrispondere ai Consiglieri; dall’altra, l’assoluto rispetto della Legge Finanziaria che impone per quest’anno una decurtazione del 10% dell’indennità disposta nel corso del 2005. E non poteva essere altrimenti.

Roma 18 gennaio 2006